大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于房产公司前期部门的问题，于是小编就整理了3个相关介绍房产公司前期部门的解答，让我们一起看看吧。
1、营销部：负责开发项目的销售或者租赁工作，是公司的“龙头”部门。
2、财务部：负责公司的会计核算和财务管理，是公司的核心部门。
3、工程部：负责项目的建设和管理，确保工期、质量、安全及成本控制执行等。
4、办公室：负责上下沟通，左右协调。
5、人力资源部：负责人力资源的开发、配置和管理。
6、发展部：负责公司的发展战略，项目的具体策划，取地以及相关许可的办理等一系列前期开发工作。
7、网络技术部门，负责网站的维护运营，产品视觉的开发等等。
房地产是一个综合的较为复杂的概念，从实物现象看，它是由建筑物与土地共同构成。土地可以分为未开发的土地和已开发的土地，建筑物依附土地而存在，与土地结合在一起。建筑物是指人工建筑而成的产物，包括房屋和构筑物两大类。
对于房地产的概念，应该从两个方面来理解：房地产既是一种客观存在的物质形态，同时也是一项法律权利。作为一种客观存在的物质形态，房地产是指房产和地产的总称，包括土地和土地上永久建筑物及其所衍生的权利。
先说一下，房地产前期专员的概念。一般来说，房地产前期专员是房地产开发企业所招聘的一个岗位，主要从事前期土地资源整理，协助公司获取相关土地并办理相关土地取得手续，以及土地获取以后需要根据房地产开发流程中不同环节协助设计、销售、工程等部门获取办理相关手续，对接相关政府职能部门，大概包含这些职能的岗位。
接下来，再说一下房地产前期专员，这个岗位需要什么样的能力。第一，需要有良好的人际沟通能力及语言表达能力，因为该岗位更多的是在跟公司内部各部门及公司外部各职能部门的人打交道，是公司与相关政府职能部门沟通的纽带；第二，专业能力有要求，尤其是要懂施工，因为其中多多项手续办理都与施工有关，如果什么都不懂，很难与各部门沟通，工作进展顺利，虽然是根据政府职能部门所需提供的资料文件清单准备报批，但依然需要了解相关内容。
最后，也就说到了该问题的重点——有什么发展空间？通过以上对于前期专员岗位职能的阐述，我想您应该懂了能够获得哪些发展了。这个职位还是比较锻炼人的，无论是专业还是交际及人脉都会对你有很大的帮助，如果有这样一个入职机会建议还是抓住了！
维权证据
1、售楼广告、宣传材料。这些材料可以作为书面证据证明开发商宣传的前期所作出的承诺。
2、录音录像。这些影像资料可以证明开发商所言所未是否与宣传、承诺一致。
3、购房合同。合同内是否有对宣传作出的规定，或者是否存在无效的“霸王条款。”
4、规划图纸等资料。可以证明开发商是否在后期违反规划改造。这些资料可以到房管部门查询。 维权途径 1、购房者可以向房地产管理部门、工商行政机关进行投诉，有相关的职能部门对开发商作出相应的处罚。 2、集体维权。业主们可以自发组成维权联盟，共同收集证据，共同起诉。 3、委托律师代理起诉。委托资深的专业律师可以让胜诉的几率更大，律师更懂得维权的方法。集体委托律师，费用可以分摊，不会太高，且解约自己的时间。 3、制造舆论。可以通过论坛、报社、电视台等媒介将消息散播出去，在一定程度上可以形成对开发商的压力，因为这会影响到它自身的形象和信誉。开发商如果理亏，则可能会主动妥协。
到此，以上就是小编对于房产公司前期部门的问题就介绍到这了，希望介绍关于房产公司前期部门的3点解答对大家有用。
